2019年， 华润雪花啤酒获BrandZ? “2019中国上市公司品牌价值榜TOP100”， 位列啤酒行业第一。同年，华润雪花啤酒获世界品牌实验室发布的“中国品牌年度大奖NO.1（啤酒行业）”称号，并获得“中国啤酒十大影响力品牌”第一名。
近年来，华润雪花啤酒重塑品牌，持续提升品牌形象，驱动雪花 Snow品牌快速发展。华润雪花啤酒不断丰富产品组合，逐步构建了“中国品牌+国际品牌”的高端品牌组合群，中国品牌代表中国文化、中国力量，如勇闯天涯superX、雪花马尔斯绿啤酒、匠心营造啤酒、脸谱等；国际品牌代表国际性和全球性的力量，如喜力和苏尔。
除了主力产品之外，为满足个性化消费市场需求，雪花推出倡导自由我心生活态度的黑狮白啤和释放黑色多元能量的拉维邦黑啤。华润雪花啤酒旗下拥有勇闯天涯、雪花纯生、雪花原汁麦、雪花淡爽等多款备受消费者欢迎的啤酒产品。
华润雪花啤酒一直以“引领产业发展，酿造美好生活”为使命，致力于为消费者提供超越期望的产品与体验，为员工打造事业家园，为合作伙伴提升价值，为股东创造回报，为环境和社会带来绿色和谐发展，激发和满足人们对美好生活的需求。
华润雪花啤酒2022届秋季校园招聘简章
一、关于雪花
华润集团旗下直属一级利润中心，成立于1993年，总部位于北京。华润雪花啤酒自2006年起总销量连续位列中国啤酒市场销量第一，股权由香港上市公司“华润啤酒”(0291.HK）100%持有，2020年底市值超2000亿港币。2020年，华润雪花啤酒国内市场占有率超过30%，大陆地区纳税金额达64亿元人民币。目前下辖约70间啤酒酿造厂，拥有“中国品牌+国际品牌”的高端品牌矩阵。下设“华润酒业控股有限公司”，投资经营其他酒种。
华润雪花啤酒一直以“引领产业发展，酿造美好生活”为使命，致力于为消费者提供超越期望的产品与体验，为员工打造事业家园，为合作伙伴提升价值，为股东创造回报，为环境和社会带来绿色和谐发展，激发和满足人们对美好生活的需求。2017年以来秉承“3+3+3”战略，同时落地品牌重塑、产能优化、组织再造、营运变革、企业文化重塑、信息化升级等重大举措项目，提质增效，盈利水平跨跃式增长。未来公司发展战略将聚焦“产品高端化、品牌多元化和国际化”，努力打造成为消费者信赖、员工自豪、行业领先的国际化酿酒企业。
二、招聘流程
1、宣讲会&简历投递：9月中旬-11月下旬
2、测评：10月上旬起滚动发送
3、面试：10月中旬-12月下旬
4、Offer/签约：10月中旬-12月下旬
5、宣讲行程：详细行程请关注“雪花啤酒招聘”微信公众号
三、招聘需求
职位类别 | 招聘岗位 | 学历 | 专业方向 |
营销类 | 销售培训生 | 本科 | 市场营销、经济管理、食品工程、生物等专业 |
销售管理 | 本科 | 市场营销、经济管理、食品工程、生物等专业 | |
市场营销 | 本科 | 市场营销、广告、新闻、公共管理、统计等相关专业 | |
生产制造类 | 生产运行 | 大专 | 食品工程、轻工、生物、机械、电子等相关专业 |
生产技术 | 本科 | 食品工程、轻工、生物发酵等相关专业 | |
生产维修 | 大专 | 机械、电子、自动化、通信等相关专业 | |
设备工程 | 本科 | 机械、轻工、电子、自动化、通信等相关专业 | |
检验 | 大专 | 食品工程、生物发酵等相关专业 | |
职能类 | 专业职能类 | 本科 | 财会、人力资源、工商管理、信息技术等相关专业 |
工作地点：全国，详细信息请登录华润雪花招聘官网career.snowbeer.com.cn
四、职业发展
华润雪花拥有全面的职业发展体系，为年轻员工提供追求自我提升的双通道职业发展路径，华润雪花学习与创新中心为员工提供具有针对性和差异化的培养项目。
华润集团学习与创新中心目前建立起了覆盖高级经理人、中基层关键岗位和大学应届毕业生的分层分类培训体系，是传播文化、分享实践、创新思想的学习发展平台，是华润员工成长的摇篮。
五、薪酬福利待遇
薪酬构成：基本工资、月度奖金、津贴补贴、年终奖等
福利待遇：五险一金、企业年金、商业保险、节日福利、带薪休假、健康体检等
了解更多本次秋招动态、整体安排、线下校园宣讲会信息，请关注“雪花啤酒招聘”微信公众号，我们会及时推送相关内容。
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